- 试题详情及答案解析
- 维护劳动者权益是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。维护劳动者权益的重要依据是（ ）
| A．依法签订劳动合同 | B．保障劳动者主人翁地位 |
| C．建立和谐的劳动关系 | D．自觉履行劳动者的义务 |
- 答案：A
- 试题分析：A选项观点正确且符合题意，维护劳动者权益的重要依据是依法签订劳动合同，故入选。B选项观点与题意不符，保障劳动者主人翁地位是维护劳动者权益的必要性，而不是依据，故排除。C选项观点与题意不符，建立和谐的劳动关系有利于维护劳动者权益，但并不是维护劳动者权益的依据，故排除。D选项观点与题意不符，自觉履行劳动者的义务是维护劳动者权益的前提，而不是依据，故排除。
考点：本题考查劳动者合法权益的维护